سهم بانوان خراسان رضوی از فعالیت در حوزه‌های مدیریتی چقدر است؟

مدیرکل دفتر امور زنان و خانواده استانداری خراسان رضوی به پرسشی مبنی بر اینکه سهم بانوان این استان از فعالیت در حوزه‌های مدیریتی چقدر است؟، پاسخ داد.

کد خبر: ۴۳۵۰۵۴

تاریخ : ۱۱ مرداد ۱۴۰۵ - ۱۱:۰۹

نوشته

به گزارش شهرآرانیوز؛ هفته گذشته رضا جمشیدی، معاون هماهنگی امور اقتصادی استاندار خراسان رضوی، در نشست یکشنبه‌های اقتصادی استاندار خراسان رضوی به سهم ۱۳.۴ درصدی نرخ مشارکت اقتصادی بانوان در این استان اشاره کرد و در حالی نسبت اشتغال آنها را حدود ۱۱ درصد عنوان کرد که سهم بانوان در مدیریت بخش خصوصی همچنان محدود است، به طوری‌که در بخش صنعت ۶ درصد و در بخش معدن تنها ۵ درصد از مدیران را بانوان تشکیل می‌دهند.

روز گذشته نیز سیدحسن حسینی، فرماندار شهرستان مشهد، با اشاره به روند رو به رشد حضور بانوان در حوزه‌های مدیریتی در دولت چهاردهم نسبت به دولت‌های گذشته، به ضرورت حضور بیشتر این گروه از اقشار جامعه با توجه به سهم فارغ‌التحصیلی ۵۰ درصدی دختران از دانشگاه‌ها تأکید کرد.

خراسان رضوی؛ استان پیشرو در حوزه فعالیت بانوان در سطوح مدیریتی

در این زمینه مدیرکل دفتر امور زنان و خانواده استانداری خراسان رضوی با اشاره به اینکه این استان پیشرو در حوزه فعالیت بانوان در سطح مدیریتی فرمانداری‌ها و بخشداری‌هاست، اظهار کرد: با آغاز فعالیت دولت چهاردهم، شاهد انتصاب نخستین بانوی فرماندار در خراسان رضوی و انتصاب هشت بانو به‌عنوان بخشدار در سطح استانمان بودیم.

فاطمه حامدابریشم تاب در گفت‌و‌گو با خبرنگار شهرآرا به سهم حدود ۳۶ درصدی بانوان در حوزه‌های مدیریتی در دستگاه‌های دولتی خراسان رضوی اشاره کرد و گفت: براساس آمار‌های موجود در این حوزه ۴ هزار و ۱۰۹ پست از مجموع ۱۱ هزار و ۶۵۰ پست به فعالیت بانوان در حوزه‌های مدیریتی در خراسان رضوی اختصاص دارد.

به گفته وی، با توجه به اینکه ۵۰ درصد اقشار جامعه را زنان تشکیل داده‌اند و سهم دختران از تحصیل در دانشگاه‌های استان و کشور نیز حدود ۵۰ درصد است، این ظرفیت وجود دارد تا سهم حدود ۳۶ درصدی فعالیت زنان در حوزه‌های مدیریتی در استانمان افزایش یابد.

{$sepehr_key_236137}

حضور بانوان خراسان رضوی در عرصه‌های میان‌مدیریتی

مدیرکل دفتر امور زنان و خانواده استانداری خراسان رضوی ادامه داد: با مدیران کل دستگاه‌های مختلف ارتباط مکتوب و حضوری برقرار شده و به ضرورت توجه آنها به حضور بانوان در حوزه‌های مدیریتی تأکید شده است، در این راستا علاوه‌بر برخی دستگاه‌ها همچون بهزیستی به این موضوع توجه کرده‌اند، در برخی دستگاه‌ها نیز شاهد حضور زنان در عرصه‌های میانی‌مدیریتی هستیم که این موضوع نیز گواه رخ‌دادن اتفاق‌های خوب در این حوزه است.

حامدابریشم تاب با اشاره به فعالیت بانوان در حوزه‌های مدیریتی در بخش‌هایی همچون صنایع، شرکت‌های دانش‌بنیان و حتی معدن در این استان، اضافه کرد: در جلسه‌ای که هفته گذشته با حضور بانوان کارآفرین و فعال در حوزه اقتصاد خراسان رضوی با استاندار برگزار شد، مدیران با اعلام آمار‌های موجود در این حوزه بر لزوم توانمندسازی بانوان در حوزه مهارت‌های تخصصی، مدیریتی و شناسایی فعالیت‌های اقتصادی در منزل تأکید کردند. همچنین، سهم مشارکت زنان در سال ۱۴۰۳ حدود ۱۴ درصد بوده که با توجه به اینکه در سال گذشته این مورد به ۱۱ درصد رسیده است، تحلیل مدیران اقتصادی استانداری خراسان رضوی این بود که آسیب‌دیدگی مشاغل خانگی، علت اصلی این میزان کاهش بوده است.

وی با تأکید بر اینکه بانوان خراسان رضوی در حوزه‌های صنعت، معدن و شرکت‌های دانش‌بنیان در سطح کشور پیشرو هستند، گفت: سال گذشته اولین همایش ملی بانوان در حوزه شرکت‌های دانش‌بنیان را در مشهد برگزار کردیم و بانوانی که از سطح کشور به این مراسم دعوت شدند، نسبت به حضور اثرگذار بانوان استانمان در حوزه‌های مدیریتی شرکت‌های دانش‌بنیان اظهار ابراز رضایت کردند.

جمعیت بالای زنان فعال در عرصه مشاغل خانگی در خراسان رضوی

مدیرکل دفتر امور زنان و خانواده استانداری خراسان رضوی ادامه داد: خوشبختانه افزایش تعداد بانوانی که در سطح مدیریتی در بخش خصوصی در حوزه‌های مختلف از جمله حوزه اقتصادی و اجتماعی به‌عنوان کارآفرین در استانمان فعالیت دارند، در سال‌های اخیر رو به رشد بوده است، به‌طوری‌که هم‌اکنون یکی از بزرگ‌ترین کانون‌های بازرگانی زنان را در سطح کشور داریم.

حامد ابریشم تاب با اشاره به اینکه خراسان رضوی یکی از استان‌هایی است که در کشور بیشترین میزان زنان فعال در عرصه مشاغل خانگی را به خود اختصاص داده است، یادآور شد: در حال حاضر جامعه به‌سمتی حرکت می‌کند که ما نباید خط‌کشی‌هایی را برای حضور بانوان در مشاغل مختلف در نظر بگیریم. ظرفیت و استعداد لازم وجود دارد و ما باید از این ظرفیت از تمام اقشار جامعه بهره ببریم تا جامعه به‌سمت پیشرفت و توسعه با سرعت بیشتری حرکت کند. از سوی دیگر وجود این خط‌کشی‌ها باعث می‌شود به بانوان شاغل در مشاغل مختلف خدمات کمتری اختصاص پیدا کند.

{$sepehr_key_236138}