لیائو غایب بزرگ میلان در هفته اول سری آ علی کریمی چند میلیارد برای استقلال آب خورد؟| بازگشت هنگفت! طارمی در رادار نیس نصف پرسپولیس بدون مجوز و کارت بازی| سرمربی و کادر هم آی دی نداشتند! پخش زنده بازی النصر و الاتحاد در سوپرکاپ + تماشای آنلاین پرسپولیس هاشمیان ضعیف در ساختن موقعیت گل|هشدار به وحید و شاگردان VAR به تبریز رسید بازگشت علی کریمی به استقلال + عکس پیام احساسی پسر نیمار برای پدرش آل کثیر از استقلال غرامت می‌خواهد خبر خوش برای پرسپولیسی‌ها | اوریه به سپاهان رسید گزینه پرسپولیس در لالیگا پایان اولین اردوی ملی فوتسال نوجوانان با سرمربی مشهدی جایزه بهترین گلزن آسیا در دستان سردار آزمون واکنش باکیچ به تساوی پرسپولیس + عکس حمایت سرمربی سابق استقلال از وحید هاشمیان تاریخ و ساعت بازی رئال مادرید و اوساسونا | شروع ماموریت سخت آلونسو ویدئو| خلاصه بازی پرسپولیس و فجرشهیدسپاسی در هفته اول لیگ برتر(۲۷ مرداد ۱۴۰۴) نتیجه بازی پرسپولیس و فجرشهیدسپاسی در هفته اول لیگ برتر(۲۷ مرداد ۱۴۰۴) + ویدئو گل‌ها| درویش حیا کن در شهر قدس! تصمیم آخر درویش: فسخ قرارداد با سه بازیکن پرسپولیس
سرخط خبرها

فتح‌الله‌زاده با همان شیوه مدیریتیِ تخریب‌گر

  • کد خبر: ۱۳۹۷۴۱
  • ۲۲ آذر ۱۴۰۱ - ۱۰:۳۱
فتح‌الله‌زاده با همان شیوه مدیریتیِ تخریب‌گر
مدیرعامل باشگاه استقلال اختلافات عجیبی را در تیمش رقم زده است.

به گزارش شهرآرانیوز، علی فتح‌الله‌زاده لابی‌های فراوانی را انجام داد تا دوباره مدیرعامل استقلال شود، اما از زمانی که بر صندلی ریاست نشسته نتوانسته کار خاصی در به آرامش رساندن باشگاه استقلال انجام دهد، اما در عوض در ایجاد اختلاف بین بازیکنان تیمش موفق عمل کرده است.
جریان از این قرار است که فتح‌الله‌زاده در پرداختی به بازیکنان تیمش سعی کرده به بازیکنان شاخص و ستاره پرداختی بیشتری داشته باشد تا به نوعی آن‌ها معترض نشوند. بقیه نفرات هم حداقل دریافتی را داشته‌اند و، چون در تیم‌شان زیاد تاثیرگذار نیستند طبیعتا اعتراض شان هم به جایی نخواهد رسید.
فتح‌الله‌زاده این شیوه مدیریت را در دوران قبل حضورش در استقلال هم به کار می‌گرفت. شیوه‌ای که فقط کار مدیریت را راحت‌تر می‌کند، اما در بین بازیکنان شکاف عمیقی ایجاد می‌کند و به نوعی دشمن اتحاد تیمی و یکدلی است.
اینکه حالا فتح‌الله‌زاده با نوع مدیریت چقدر به ضرر تیمش عمل خواهد کرد مسئله‌ای است که خودش باید پاسخگو باشد، اما قطعا برای آینده مدیریتی خود او هم خوب نخواهد بود.

گزارش خطا
ارسال نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تائید توسط شهرآرانیوز در سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی توهین و افترا باشد منتشر نخواهد شد.
پربازدید
آخرین اخبار پربازدیدها چند رسانه ای عکس
{*Start Google Analytics Code*} <-- End Google Analytics Code -->